Hep Bir Adım Önde

Alpha Staj
Borusan Alpha Staj Programımız kapsamında, üniversite 3. ve 4. sınıf ya da yüksek lisans öğrencilerini uzun dönem stajyer olarak değerlendiriyoruz. Programımız boyunca öğrenciler haftanın 2 ya da 3 günü stajlarını yaparken bir yandan da eğitimlerine devam edebiliyor. Alpha stajyerlerimiz, staja başladıkları ilk gün itibarıyla deneyimli Borusan çalışanlarıyla birlikte öğreniyor, gelişiyor, projelerde yer alıyor ve katkı yaratıyor. Böylelikle kariyerlerine bir adım önde başlıyor. Mezun olan stajyerleri Borusan Alpha Genç Yetenek Programı için mutlaka değerlendiriyor, Borusan yolculuklarının devam edebilmesi için onları destekliyoruz.

Alpha Genç Yetenek
91 yılından beri yürüttüğümüz ve The Peer Awards for Excellence’dan uluslararası ödül kazanan Borusan Alpha Genç Yetenek Programımız kapsamında, potansiyeli yüksek yeni mezun gençleri Borusan Otomotiv Grubu’na kazandırıp geliştirerek geleceğin liderlerini yetiştiriyoruz. Mevcut yılın Haziran/Temmuz döneminde lisans ya da yüksek lisans eğitimini tamamlayabilecek öğrencileri potansiyellerini ölçeceğimiz değerlendirmelere alıyoruz. Bu değerlendirme sonrasında tam zamanlı olarak işe alınan yeni mezunları 2 senelik yapılandırılmış bir gelişim programına dahil ederek geleceğin liderleri olma yolunda destekliyoruz.

Borusan Akademi
Kurumsal öğrenme ve bireysel gelişim ihtiyaçlarını entegre ve sistematik bir modelle yürüten Borusan Akademi; *Kurum kültürü ve değerlerinin yaygınlaştırılması ve tutundurulmasını sağlar.
*Hayat boyu öğrenme felsefesi ile sürekli gelişimi destekler ve kurum içinde "Öğrenme Kültürü" oluşturulmasına liderlik eder.
*Borusan Akademi dünyadaki trendleri takip ederek, çalışanlara en güncel içerik ve yöntemleri sunar.
*Kişinin öğrenme tarzı ve hızına göre çeşitlilik içeren kaynaklar ve metodlarla çalışanı destekler.

Yönetici Gelişim Programı
Yönetici rollerine yeni atanan çalışanlarımızın bireysel ve ekip liderliği konularında adaptasyonlarının sağlanması, liderlik becerilerinin geliştirilmesi amaçlanmaktadır.

Liderlik Fakültesi
Borusan Grubu kapsamında yüksek performans ve potansiyele sahip çalışan gruplarının gelişimi, özenle hazırlanmış ve yapılandırılmış bir gelişim programıyla desteklenerek, kendilerinin bir sonraki rollerine hazırlanmasını amaçlamaktadır. Programda içeriğinde, eğitmenler liderliğinde atölye çalışmaları, seminerler, uygulamalı çalışmalar, dijital öğrenme kaynakları, eğitimler ve mentorluk/koçluk desteklerine yer verilmektedir. Liderlik Fakültesi katılımcılarına seviye bazlı ihtiyaçları göz önünde bulundurularak özelleştirilmiş programlar sunulmaktadır.